軍人的交往需求
軍人的交往需求
人際交往,就是人與人之間傳遞信息、溝通思想和交流感情等相互作用、相互影響的過程。
軍人在事業上的成功,也與他人的支持、幫助分不開。
在通常情況下,軍人交往的範圍,主要涉及以下幾方面關係的處理:同級關係、上下級關係、官兵關係、個人與集體的關係、個人與社會的關係等。
軍人在各種交往中,需求各不相同,大致有這樣幾種類型:
一是內容的需求
每個軍人都希望與別人來往、結交,都想跟別人建立並維持一種和諧的關係。
基於這種積極動機而產生的個人行為特徵有:交往、溝通和參與等。與此相反的人際關係反應特徵為:孤立、退縮、疏遠、排斥和忽視等。
二是控制的需求
軍人有在權力上與別人建立並維持良好關係的強烈願望,其行為特徵為:運用權力、權威、越、影響、支配、忽視秩序等。
三是感情的需求
軍人有在感情上與別人建立並維持良好關係的強烈願望,其行為特徵為:同情、友善、喜愛、熱心等。與此相反的人際關係反應特徵為:憎恨、厭惡、冷淡等。
四是成就的需求
軍人為了在事業上取得成功,都有力求在工作上與別人建立並維持良好關係的強烈願望,其行為特徵為:謙虛、諒解、奉獻、大公無私等。與此相反的人際關係反應特徵為:嫉妒、傲慢、自私自利等。
了解了這些交往需求之後,就應該對其中好的成分加以鼓勵,對不良成分予以糾正和引導,以便是建立良好的人際關係。
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