第015章 答疑解惑

第015章 答疑解惑

顧青青本以為林嬌會對她說出幾句諸如「你要是敢把剛才聽到的說出去,我就巴拉巴拉巴拉」此類的威脅話語。可是沒曾想,林嬌什麼也沒說,只是死死地盯著顧青青片刻,隨即冷哼一聲轉身離去了。

接下來果然如同林嬌的母親所說,事先拿到答案的林嬌、自己想出答案的顧青青以及另外一個帶著黑框眼鏡的男生同時通過了這第三次的「考驗」。

隨即,考官宣布了通過面試的人員名單。

讓顧青青意外的是,除卻最後那通過第三關的三人之外,另外還有五個人也被評為「合格」。作為主考官的中年男人朝著他們幾人微笑道:「歡迎幾位來到『宣陽國際』,請於下周三早九點到人事部報到,簽訂勞動合同、以及商討社會保險及其他相關事宜。」

被選中的人自然是歡天喜地,顧青青也由於再次有了收入來源而鬆了一口氣。可是那些沒有被選上的人心情就不那麼美麗了。

其中一個滿臉雀斑的女青年忍不住譏諷道:「嘖嘖,這幾個人,男的俊女的俏,該不會貴公司都是看臉決定是否錄用的吧?」

其實她這話倒是以偏概全了。雖說包括顧青青、林嬌在內,被選中的八個人裡面有四個都稱得上是「俊男美女」。但是另外四人絕對就是大眾臉,只是沒有歪瓜裂棗而已。

主考的中年男人顯然不是第一次碰到這種挑刺兒的了,沉聲朝那幾人問道:「你們不服氣?」

當然,沒有人犯二道真的承認,只不過或多或少都流露出了一種「懷才不遇,上天不公」的表情,有的翻了翻白眼兒,有的「哧——」了一聲,總之沒有心服口服的。

中年男人也並不意外,點點頭說道:「也是,按照我們總裁的話,要讓你們『死個明白』,那麼我就來說說為什麼你們被pass掉了。」

哦?這麼說其實這八個人被選上還是有理有據了?

這下子,不僅是那些被pass的,就連顧青青她們幾個被選上的,也豎起耳朵打算聽聽自己怎麼就入了考官的眼——當然,這些人當中並不包括早已勝券在握的林嬌。

見大家一個個伸長了耳朵,主考官微微一笑,開始為大家解惑:

「其實最開始,從我們的招聘啟事刊登出來的那一刻開始,就已經是對你們的第一次考驗了。」他環顧著眾人,「向我的郵箱投遞簡歷的有將近一百人,可是取得今天面試資格的還不足二十。你們猜為什麼?」

片刻的靜默之後,有人小聲道:「因為他們記錯了複試的時間?」

「不是記錯了,而是,我們刊登的複試時間根本就是錯誤的——也就是明天。而且,招聘啟事中說的是『複試時間』,至於所謂的『初試』根本隻字未提。」

考官嘆了一口氣:「其實考慮到招聘周期比較短,我們已經降低難度,將招聘啟事中的紕漏做的如此顯眼。可打電話前來詢問的人竟然不足兩成。這些人當中一定有人認為是自己看漏了,另外一些就是一味等待我們將錯誤改正,而自己卻不敢出面指出。」

他抬頭問道:「請問連這麼一點『敢於質問,敢於提問』的勇氣和自信都沒有的人,怎麼能期望他們勝任重要的工作、並作出正確的判斷?」

聽了片刻,考官繼續道:「第二次,也就是今天第一輪的面試,看上去稀鬆平常,但卻能看出許多臨時抱佛腳所難以表現出來的東西。」

他解釋道:「你們這十幾人在一開始都表現的不錯,敲門之後再進入;自我介紹之前先行禮;說話的時候面帶微笑……可是當面試結束的時候,」他轉向沒有被選上的那幾人,「你們是不是忘記了將你們桌上的紙筆整理好?是不是在我們對你搖頭嘆息露出失望表情的時候就沮喪無比甚至氣急敗壞?有沒有招呼不打就離開?」

聽到這裡,顧青青心裡一凜:她雖然是抱著「全力以赴」的心態來面試,但是這種a市數一數二的大公司,她從一開始就沒有能夠成功入選的把我,所以當時當幾個考官面色不善的時候,她倒是認為這是「意料之中」,所以反而十分平靜。

這算不算是歪打正著?

「都說『見微知著』」主考官感嘆道,「這些都是你們的第一反應,因此能夠一定程度上考驗你們的心理素質、為人心態以及待人接物的能力,這是對於我們公司來講至關重要的。」

這算不算是因禍得福?

「至於最後一關,」主考官接著道,「是要看看你們面對緊急情況的應變能力——不過即便不夠機靈,能夠通過第二關的考驗,就已經說明你們具備了一個員工的基本素質——不驕不躁、認真細緻。所以即便第三輪沒有通過,如果第二輪順利通過的話,一樣能夠成為優秀的員工。」

「天啊……」剛剛語出譏諷的青年滿臉感嘆,「考官大人你竟然能夠每個題都給我們下了這麼多套兒,現在我是心服口服了。」

主考官聞言笑道:「我可沒有這兩下子,這些點子都是我們『宣陽國際』的總裁周宣默周先生的想法——想當初我們也被折騰的夠嗆呢。」

顧青青聞言,不由得低聲說道:「看來在這樣的人手下工作,真是一件讓人值得期待的事情。」

此時的她不知道,幾天之後,她恨不得將這句話原封不動的吃回去!!

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惹火焚心

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