六章 訴衷情含淚被婉拒 評管理直言遇明主

六章 訴衷情含淚被婉拒 評管理直言遇明主

是夜,李啟明回到宿舍,打開電腦開始測試白天做的網站。「篤篤篤「的敲門聲響起,啟明起身開門,撲面而來一陣清香,是楊未艾,滿臉笑意盈盈。

未艾:「明哥,這麼晚了還沒休息嗎?我來看看你。」

啟明:「我正在做公司的網站,你怎麼還不休息?」

未艾:「你不是說我是暗夜精靈嘛,我一直睡得晚,你怎麼抽這麼多煙,我知道程序設計工作比較辛苦,啟明哥你換個管理工作吧?」

啟明:「我人笨,也只會技術工作呀,轉型可能沒那麼容易的。」

未艾:「別謙虛了,熊大都覺得你成熟穩重、聰明睿智、思維縝密,是不世出的人才,必不會久居人下。『玉在櫝中求善價,釵於奩內待時飛』,你是懷才不遇等待時機嗎?」

啟明:「採菊東籬下,悠然見南山。其實我也覺得累,只想過晴耕雨讀、飯蔬衣食的生活,只是我沒有地也沒有房子,連做農民的資格都沒有,呵呵。」

未艾眼角有些濕潤:「啟明哥,如果你真的想過耕讀生活,其實我也挺嚮往『雨中山果落,燈下草蟲鳴』的生活,我就去鄉下做一幢房子、買一塊地,你耕田來我織布,你挑水來我澆園。」

啟明:「未艾,我想問你,你是不是楊擎天楊總的女兒?」

未艾:「我是楊擎天的女兒,你這麼聰明應該能猜到,希望你不要有壓力。」

啟明:「楊總就你一個千金,這麼寵愛你,你又長這麼漂亮,肯定很多人追你,怎麼還是單身?」

未艾:「萬人

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追不如一人疼,萬人寵不如一人懂。我感覺我的真命天子已經出現了。「

未艾桃腮緋紅、含情脈脈的看着啟明。

啟明低下了頭,說:「我聽熊大說你在省歌舞團工作,為什麼現在回擎天公司呀?「

未艾:「『煢煢白兔,東走西顧。衣不如新,人不如故』,我想念家鄉,想念我爸爸,想念家鄉的朋友了,還一個原因是我想見到你。「

啟明:「未艾,很遺憾,我有女朋友了,很感激你看得起我。「

未艾:「是不是公司一個叫林浥塵的女孩子?」

啟明:「熊大告訴你的吧。是的,我們前幾天確定了關係。你肯定能找到更好的。」

一時未艾神色黯然。

李啟明正在辦公室工作,熊大在敞開的門上敲了兩下,對啟明說:「李經理,楊總叫你去辦公室談一下工作上的事。」

啟明走到了一樓居中的楊總辦公室,楊總辦公室寬敞簡約,正中間掛着幾個楷書的字「自強不息」。

啟明和楊總打了個招呼,楊總微笑着叫啟明坐在他對面,開口說:「啟明,來公司這麼久第一次來我辦公室吧,上面這幾個字是我座右銘,你怎麼看?」

啟明:「我知道的這個成語的最早出處應該是孔子為《周易》寫的《象傳》,乾卦的是『天行健,君子以自強不息』,其實對應的還有一個坤卦的是『地勢坤,君子以厚德載物。』。楊總的事業蒸蒸日上、如日中天,應該是恰如其分的體現了你自強不息的剛健精神」。

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楊總:「我只知道自強不息的成語,還不知道有這個典故,那厚德載物又作何解呀?」

啟明:「大意是說君子應該效法大地寬厚、仁愛,有包容萬物之胸懷。」

楊總:「我覺得企業管理要貫徹狼性文化,狼的特性有:敏銳的嗅覺;不屈不撓的進攻精神;團隊奮鬥的意識。你怎麼看?「

啟明:「狼性文化有一定的道理,俗話也有『慈不掌兵,情不立事,義不理財』的說法,但是企業除了冰冷的獎懲制度和備進的企業精神,我覺得還應該有溫暖的人性化管理,要以人為本,除了物質獎勵,還應該多關心員工生活,營造愉悅的工作環境,滿足員工的尊重、歸屬、自我實現等潛在需求,『周公吐哺,天下歸心』,讓更多人才進入公司,同時增強公司的凝聚力、向心力。總之應該兼顧自強不息和厚德載物。」

楊總:「啟明,你說得有道理,今天就算是隆中對。我覺得你在市場部負責網站設計和推廣有點屈才,我想提升你為公司負責內部管理的副總,你願意嗎?」

啟明:「楊總,紙上得來終覺淺,我只是紙上談兵,沒有管理經驗,怕不能勝任呀。」

楊總:「啟明,沒吃過豬肉也看過豬跑,你不要謙虛了,小女未艾對你非常欣賞,讚不絕口,甚至崇拜你,你就接受這份工作吧,未艾從小家境優渥,養尊處優,不是很懂事,以後還要你多教育她提點她,拜託了。」

啟明:「好吧,承蒙楊總高看,我恭敬不如從命。」

啟明應承下來,心裏總隱隱覺得有些不安。

(本章完)

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南中夢華

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