關於調休

端午假期三天假期，公司通知調休一天，我氣不打一處來，明明國家都發通知說不調休了。我一個小小職員，帶着怒火直接走向人事，拿着員工手冊上「假期按國家政策規定放」，我的怒火可能一直往外溢出來，我剛說這個節假日安排不合理，人事直接坐在指著不遠處的老闆說，老闆就在那你直接說吧！

我就直接對着老闆說，帶着我的大爆炸情緒說，類似是本來就是國家規定的，本來就不對啊！

我當時的表情肯定不好看，回想起來我還是很衝動。可能人事看形勢有點不太對，讓我將證明發給她看。

我做了一件他們不敢做的事，同事們也很不滿公司調休的事，本來一周只有一天的假期，算起來就是月休四天，這樣一來假期就更少了。

後來，回想起來整件事情，還是有點沒控制好自己的情緒，可能在詢問人事的時候語氣沒有控制住，公司的態度使我憤怒，導致人事可能覺得我在責怪她。

但是我不滿她的是我爭取的是所有打工人的假期，雖然是一天假期，但是也是假啊！

午休的時候我也做好了最壞打算，要是老闆叫我去小黑屋談話，我要是頂不住壓力，在同事面前哭了怎麼辦，情緒失控多丟臉啊！那一刻我覺得工作不重要了，離職也很好。

沒想到我想多了，談話事件沒有發生。儘管休息時看到老闆經過還對視一眼，真尷尬！

下午三點，主管對我說，假期不用調休加班了。我心中一笑。

所有的員工都坐在自己的崗位，但能清清楚楚聽我對老闆情緒抱怨反抗的那一刻，我既是讓人喜歡的也是讓討厭的。